1月28日，集團(tuán)公司在王府大廈七層會議室組織開展了2014年度“述職述廉述學(xué)”活動(dòng)，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、述職人員及部分職工代表共50余人參加了本次活動(dòng)。
本次活動(dòng)的述職對象為分公司、子公司、機(jī)關(guān)各黨支部書記，各分公司、子公司行政一把手及集團(tuán)公司各部室負(fù)責(zé)人，共24人。在活動(dòng)開始前，述職人員按照集團(tuán)公司的要求，認(rèn)真撰寫了述職材料�；顒�(dòng)過程中，各相關(guān)人員圍繞全年各自領(lǐng)域的工作情況、存在的不足、改進(jìn)措施，2015年的工作打算、將要達(dá)到的目標(biāo)及個(gè)人的學(xué)習(xí)、廉潔從業(yè)等方面的內(nèi)容進(jìn)行了闡述。
會議最后，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)在講話中要求各級管理人員繼續(xù)做好年終歲首的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)工作，將人才貯備、尤其是持證人員的培養(yǎng)作為一項(xiàng)長效機(jī)制常抓不懈，同時(shí)要求集團(tuán)公司各單位、部室在春節(jié)前完成本單位、部室人員的“述職述廉述學(xué)”活動(dòng)。
在會上，所有參會人員從 “德、能、勤、績、學(xué)、廉”等方面對述職人員進(jìn)行了測評。 
|
